11月17日上午

，省政府國資委相關處室負責人到崔家營公司調研指導企業(yè)經營業(yè)績考核及改革發(fā)展工作
。湖北港口集團有關領導及企業(yè)運營部人員陪同調研
，崔家營公司在家領導及相關部門負責人參加會議。

崔家營公司主要負責人對調研組的到來表示熱烈歡迎

，并簡要介紹了崔家營公司的企業(yè)概況、經營業(yè)績指標完成情況和改革發(fā)展情況
。她表示
，公司轉企改制以來始終堅持“以航為主
，航電并舉
，綜合利用
，協調發(fā)展”發(fā)展理念，以強化生產經營精細化管理
、深化安全運維保障
、深挖降本增效潛力和多元化創(chuàng)新發(fā)展為抓手，統(tǒng)籌推動公司全年經營指標穩(wěn)步增長
；在集團公司的大力支持和指導下，公司全力推進轉企改制人員安置工作的協調落實，爭取有利的政策支持
，目前公司轉企改制方案和人員安置方案順利通過職工代表大會。同時也向調研組反饋了公司在改革發(fā)展中遇到的一些問題和建議
。

國資委處室負責人在聽取匯報后

，充分肯定了崔家營公司在服務地方經濟發(fā)展、創(chuàng)造經濟效益和執(zhí)行轉企改制等方面取得的成績
。會議指出
，崔家營公司作為基層企業(yè)時刻保持著對工作的緊迫感和責任心
，以飽滿的熱情和專業(yè)的素質
，為企業(yè)長足發(fā)展創(chuàng)造了良好的經營環(huán)境
，隨著湖北經濟的高質量發(fā)展和改革開放的深入推進
，相信崔家營公司將迎來更廣闊的發(fā)展空間和機遇
；省國資委將積極支持企業(yè)的轉型升級
，為企業(yè)提供充分科學的指導和支持，促進崔家營公司改制工作的順利推進
。會議強調
，崔家營公司要打造企業(yè)核心競爭力，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力
，搶抓機遇，迎難而上
，在加強企業(yè)內部管理的同時，加強與外部合作
，拓展市場空間，推動企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展
；要通過科學合理的考核體系
，以績效考核為抓手，做到短期目標與中長期目標相結合
，推進公司年度經營業(yè)績考核目標的順利完成。

會議最后

，湖北港口集團黨委委員、副總經理李小明對國資委長期以來對港口集團各項工作的關心
、指導和大力支持表示衷心感謝
。對崔家營公司下一步工作提出了四點要求：一是要壓實主體責任
，確保安全生產，探索實現社會效益和經濟效益的有機統(tǒng)一
；二是要因地制宜
，分類考核
，充分發(fā)揮績效考核的激勵作用；三是加快落實轉企改制相關工作
，持續(xù)跟進落實轉企改制方案和人員安置方案不松懈
；四是加大科技創(chuàng)新的力度
，增加研發(fā)投入，科學提升運維效率
，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
。

會后，調研組一行參觀了崔家營公司發(fā)電廠房

、船閘等生產一線
，并調研指導了崔家營公司基層黨建工作
。