為充分發(fā)揮職工代表民主管理和民主監(jiān)督的積極作用

，保障職工權(quán)益， 3月1日
，崔家營管理處召開第二屆第三次職工代表大會(huì)
，來自管理處各工作崗位的28名職工代表參加會(huì)議，管理處在家處領(lǐng)導(dǎo)列席會(huì)議
。

會(huì)議傳達(dá)了省廳廳直單位工會(huì)主席會(huì)議精神

，通報(bào)了2018年度管理處財(cái)務(wù)決算報(bào)告及2018年度工會(huì)財(cái)務(wù)決算報(bào)告，審議通過了《管理處績效工資崗位設(shè)置》
。與會(huì)職工代表以高度的主人翁意識(shí)
，認(rèn)真履職盡責(zé)，暢所欲言
，從“運(yùn)營發(fā)展
、規(guī)章制度、職工權(quán)益
、教育培訓(xùn)”等方面提出了意見建議23項(xiàng)
，相關(guān)職能部門對(duì)職工代表意見建議進(jìn)行了現(xiàn)場解讀和答復(fù)。會(huì)議將職工代表意見建議進(jìn)行了收集整理
，并統(tǒng)一提交職能部門落實(shí)整改
。

管理處工會(huì)主席劉惠玲表示，此次會(huì)議主題鮮明

、氛圍濃厚
，是一次傾聽群眾呼聲、順應(yīng)群眾心意
、解決實(shí)際問題的會(huì)議
。對(duì)2019年工會(huì)工作她強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)要求，一是要繼續(xù)提升政治站位
，加強(qiáng)政治建設(shè)
，把黨的領(lǐng)導(dǎo)作為立會(huì)之魂，引領(lǐng)廣大工會(huì)干部和職工群眾牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”
，不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”
，堅(jiān)決做好“兩個(gè)維護(hù)”。二是要主動(dòng)服務(wù)交通發(fā)展
，大力提高職工隊(duì)伍素質(zhì)
，積極開展建功立業(yè)活動(dòng)，深化技能培訓(xùn)
、技能比武
、技能幫帶
、技能晉級(jí)、技能激勵(lì)等職工素質(zhì)提升工程
，激發(fā)職工創(chuàng)新熱情
，全力推動(dòng)創(chuàng)新型樞紐建設(shè)。三是要大力培樹樞紐品牌
，繼續(xù)大力打造凸顯樞紐特色的“四大樞紐”
、“八大品牌”，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)
，主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)期不斷增長的工作要求
，持續(xù)開展好廣大職工喜聞樂見的文體活動(dòng)，做實(shí)職工幫扶等服務(wù)項(xiàng)目
，為推動(dòng)樞紐發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)
！